萬泰集團堅決貫徹落實習(xí)近平新時代生態(tài)文明思想，始終堅持“人類與自然和諧共生，綠色低碳發(fā)展”的理念 ，全面靠實生態(tài)環(huán)境保護主體責(zé)任，系統(tǒng)解決公司存在的生態(tài)環(huán)境保護短板問題，優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境和工藝控制，積極開展廢水“零”排放技術(shù)攻關(guān) ，加快實施冶煉煙氣匹配處理項目及酸性廢水、高鹽廢水、重金屬廢水等治理。加大尾渣和結(jié)存物料有價金屬提取技術(shù)研究。 持續(xù)開展礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理，努力實現(xiàn)企業(yè)做優(yōu)做大做強與生態(tài)環(huán)境優(yōu)美有機統(tǒng)一，為實現(xiàn)綠色高質(zhì)量發(fā)展夯實生態(tài)環(huán)境保護基礎(chǔ)。
萬泰集團堅持遵循“人的生命和健康高于一切。我們相信一切事故皆可預(yù)防，一切事故皆可避免”的安全理念， 全面貫徹落實《安全生產(chǎn)法》《環(huán)境保護法》，樹牢紅線底線思維，靠實各層級安全環(huán)保主體責(zé)任。加強安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理能力建設(shè)。 優(yōu)化生產(chǎn)工藝技術(shù)和裝備配置，提高本質(zhì)化安全水平。深入開展標(biāo)準(zhǔn)化車間、項目標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)。強化外包隊伍屬地一體化監(jiān)管。 注重安全培訓(xùn)、實訓(xùn)和應(yīng)急演練，提升全員安全意識和安全技能。
萬泰集團樹立并踐行“綠水青門就是金山銀小”理念，并將這一理念貫穿整個生產(chǎn)作業(yè)全過程，嚴(yán)格依照綠色發(fā)展建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)， 通過不斷改進生產(chǎn)工藝，優(yōu)化生產(chǎn)布局，實施科技創(chuàng)新，促進資源綜合利用，推動“五化”建設(shè)， 積極履行企業(yè)社會責(zé)任，不斷鞏固國家級綠色發(fā)展企業(yè)。
生產(chǎn)運作是企業(yè)創(chuàng)造價值的主要環(huán)節(jié)。2022年，萬泰集團年鉻鐵生產(chǎn)能力達 110 萬噸，年進口鉻礦達 250 萬噸，實現(xiàn)工廠年產(chǎn)值 90 億元。
截止2023年4月，萬泰集團職工總數(shù)1600人左右，其中包含普通高校本科及本科以上學(xué)歷畢業(yè)生、社會技能人才等。
員工職位體系不斷完善，職位晉升順利推進。靈活運用招才引才手段，引進高層次管理人才，聘用18名廠長、18名工藝師等管理類、技術(shù)類人才。
萬泰集團積極履行社會責(zé)任，每年為國家納繳稅收9000萬元左右。萬泰集團為個人解決發(fā)展問題，為國家解決就業(yè)問題，目前在職工達1600人左右，為應(yīng)屆畢業(yè)生、社會技能人才提供多個就業(yè)崗位。
